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Don't Lose Sight of Your Team's Goals
Weekly Planning + Quarterly Objectives

Set structured goals to align activities throughout your organization. Track weekly progress, provide feedback and move everyone in a unified direction. What is the progress of your long term goals? What did your team get done this week? Weekdone answers that. Used from Fortune 500 teams to small startups for greater team insight. 

HOW IT WORKS:
1. Set quarterly goals for company, team or person. 
2. Each employee enters weekly progress, plans and problems.
3. Weekdone compiles the report and dashboard. You get it via e-mail, on the mobile, tablet and web.
4. Quickly review each employee's week and give valuable feedback 

BENEFITS:
- Increase productivity and manage everyone’s time and focus better
- Make better fact-based decisions about your team
- Be data driven, not just gut-feeling based
- Monitor each employee’s contribution
- Proactively apply corrective measures and take actions
- Quickly see when an indicator underperforms
- Identify operational inefficiencies
- Evaluate strategic performance against objectives
- Monitor your own performance
- No more endless searching from your overloaded inbox for people’s reports

OBJECTIVES AND KEY RESULTS
- OKR is the leading best practice team management and goal-setting methodology.
- It's a simple and straightforward management tool for setting and tracking company, team and personal objectives
- It consists of a list of objectives, each tied to 3-5 measurable key results
- Visualize and analyze progress history by pretty charts

WEEKLY PLANNING
- The simplest and most efficient reporting method is the PPP - Progress, Plans, and Problems
- First of all, the past (Progress): What has been achieved already?
- Secondly, the future (Plans): What are you planning to do this week?
- Finally, the present (Problems): What challenges have you encountered with your plans?

INFORMATIVE DASHBOARD
Weekdone dashboard graphs help you understand in seconds what’s the company health score. See who in your team needs more attention and who deserves a pat on the back. Drill down to overdue items, task completion ratio, happiness, problematic issues and task distribution for each person.

READY-MADE AND CUSTOM TEMPLATES
Get started with best practices PPP – progress, plans, problems – reporting template used at many top companies. Choose any other ready-made template, like Weekly Snippets, Results - Objectives - Challenges, Sales Report or Solo Productivity. Add an unlimited number of your own section headings or change the default ones. 

MANAGERIAL FEEDBACK
Employee reports are often like a black hole. People want to know their manager is reading their reports and get some weekly feedback. Weekdone allows you to quickly give weekly personal feedback via comments and additional questions to each person.

HAPPINESS RATINGS
Each person gets asked for their happiness and job satisfaction weekly. See the results by person, team and company. Take action whenever you see the happiness drop.

TEAM COMMUNICATION
It’s easy to like and comment on each-other’s items, give feedback or ask additional questions.

LIGHTWEIGHT TASK MANAGER
Not using any todo list app yet? You can use Weekdone as a simple task manager, listing your goals and objectives as plans and moving them to progress. Focus on what’s important and get things done. 

OTHER FEATURES:
- Automatically compiled team and company reports
- Quick and easy to fill in form
- Import items and generate reports from Atlassian JIRA and Asana
- Submit progress via e-mail
- #hashtags to group items together as topics or projects
- E-mail reminders to never forget any deadlines
- Privacy settings by teams and observer role

MOBILE, TABLET, E-MAIL AND WEB
- Access dashboards and reports on your iPhone
- Check and fill in reports on your iPad
- Get beautiful e-mail reports once per week

E-mail us at hello@weekdone.com with any questions.
Ne perdez pas de vue les objectifs de votre équipe
Planification hebdomadaire + objectifs trimestriels

Définissez des objectifs structurés pour aligner les activités au sein de votre organisation. Suivre les progrès hebdomadaires, fournir des commentaires et déplacer tout le monde dans une direction unifiée. Quel est le progrès de vos objectifs à long terme? Qu'a fait votre équipe cette semaine? Weekdone répond à cela. Utilisé des équipes Fortune 500 aux petites startups pour une meilleure compréhension des équipes.

COMMENT ÇA MARCHE:
1. Fixer des objectifs trimestriels pour l'entreprise, l'équipe ou la personne.
2. Chaque employé entre chaque semaine les progrès, les projets et les problèmes.
3. Weekdone compile le rapport et le tableau de bord. Vous l'obtenez par courrier électronique, sur le mobile, sur la tablette et sur le Web.
4. Passez rapidement en revue la semaine de chaque employé et donnez de précieux commentaires.

AVANTAGES:
- Augmenter la productivité et mieux gérer le temps et le temps de chacun
- Prenez de meilleures décisions factuelles concernant votre équipe
- Soyez guidé par les données, pas seulement basé sur l'intestin
- Surveiller la contribution de chaque employé
- appliquer de manière proactive des mesures correctives et prendre des mesures
- voir rapidement quand un indicateur sous-performant
- Identifier les inefficacités opérationnelles
- évaluer la performance stratégique par rapport aux objectifs
- Surveillez votre propre performance
- Finies les recherches interminables dans votre boîte de réception surchargée pour les rapports de personnes

OBJECTIFS ET RÉSULTATS CLÉS
- OKR est la principale méthodologie de gestion d’équipes et de fixation d’objectifs.
- C'est un outil de gestion simple et direct pour définir et suivre les objectifs de l'entreprise, de l'équipe et personnels
- Il consiste en une liste d'objectifs, chacun étant lié à 3 à 5 résultats clés mesurables
- Visualisez et analysez l'historique des progrès grâce à de jolis graphiques

PLANIFICATION HEBDOMADAIRE
- La méthode de rapport la plus simple et la plus efficace est le PPP - Progrès, plans et problèmes
- Tout d’abord, le passé (progrès): qu’a-t-on déjà accompli?
- Deuxièmement, l’avenir (plans): Que comptez-vous faire cette semaine?
- Enfin, le présent (Problèmes): Quels défis avez-vous rencontrés dans vos projets?

TABLEAU DE BORD INFORMATIF
Les graphiques de tableau de bord Weekdone vous aident à comprendre en quelques secondes l’état de santé de votre entreprise. Voir qui dans votre équipe a besoin de plus d'attention et qui mérite une tape dans le dos. Détaillez les éléments en retard, le taux d'achèvement des tâches, le bonheur, les problèmes et la répartition des tâches pour chaque personne.

GABARITS PRÊTS ET SUR MESURE
Commencez avec les meilleures pratiques PPP - progrès, plans, problèmes - modèle de rapport utilisé par de nombreuses grandes entreprises. Choisissez un autre modèle prêt à l'emploi, tel que extraits hebdomadaires, Résultats - Objectifs - Défis, Rapport de vente ou Productivité solo. Ajoutez un nombre illimité de vos propres en-têtes de section ou modifiez ceux par défaut.

RETOUR GESTIONNAIRE
Les rapports des employés sont souvent comme un trou noir. Les gens veulent savoir que leur responsable est en train de lire leurs rapports et obtenir des retours hebdomadaires. Weekdone vous permet de donner rapidement une rétroaction personnelle hebdomadaire via des commentaires et des questions supplémentaires à chaque personne.

NOTES DE BONHEUR
Chaque personne se voit demander chaque semaine son bonheur et sa satisfaction professionnelle. Voir les résultats par personne, équipe et entreprise. Agissez chaque fois que vous voyez le bonheur tomber.

COMMUNICATION D'ÉQUIPE
Il est facile d’aimer et de commenter les éléments de chacun, de faire des commentaires ou de poser des questions supplémentaires.

GESTIONNAIRE DE TÂCHES LÉGÈRE
Vous n'utilisez pas encore d'application de liste de tâches? Vous pouvez utiliser Weekdone comme un simple gestionnaire de tâches, en énumérant vos buts et objectifs sous forme de plans et en les faisant progresser. Concentrez-vous sur ce qui est important et faites avancer les choses.

AUTRES CARACTÉRISTIQUES:
- Rapports d'équipe et d'entreprise compilés automatiquement
- Formulaire rapide et facile à remplir
- Importer des articles et générer des rapports depuis Atlassian JIRA et Asana
- Soumettre les progrès par e-mail
- #hashtags pour regrouper des éléments en tant que sujets ou projets
- Rappels par courrier électronique pour ne jamais oublier les délais
- Paramètres de confidentialité par équipes et rôle d'observateur

MOBILE, TABLETTE, E-MAIL ET WEB
- Accéder aux tableaux de bord et aux rapports sur votre iPhone
- Vérifiez et remplissez des rapports sur votre iPad
- Recevez de beaux rapports par courrier électronique une fois par semaine

Envoyez-nous un e-mail à hello@weekdone.com pour toute question.


Ne perdez pas de vue les objectifs de votre équipe. Planification hebdomadaire + objectifs trimestriels

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